Die Ludgerus-Kliniken Münster GmbH gehört zum Verbund der Alexianer in Deutschland und umfasst das Clemenshospital und die Raphaelsklinik in Münster. Die Einrichtungen sind Akademische Lehrkrankenhäuser der Universität Münster und Akademische Lehrkrankenhäuser für Pflege der FOM Hochschule.
Die Ludgerus-Kliniken Münster GmbH gehört zum Verbund der Alexianer in Deutschland und umfasst das Clemenshospital und die Raphaelsklinik in Münster. Die Einrichtungen sind Akademische Lehrkrankenhäuser der Universität Münster und Akademische Lehrkrankenhäuser für Pflege der FOM Hochschule.
Benefits: Attraktive Mitarbeiter*innenangebote bei über 250 Topmarken, unser Dienstradleasing sowie unserer KMG Kliniken-Rente warten darauf, von Ihnen in Anspruch genommen zu werden. Sie sind unsere erste Wahl, wenn Sie über eine erfolgreich absolvierte Qualifizierungsmaßnahme zur Betreuungskraft gemäß § 43b SGB XI (160 h Basis- und Aufbaukurs sowie Betreuungspraktikum) verfügen.
Seit 2017 ist die Klinik auch Campus der Justus-Liebig-Universität Gießen und beteiligt sich aktiv an der Ausbildung von Medizinstudierenden. Mit über 1.400 Mitarbeitenden vereint die Klinik Spitzenmedizin, Forschung und Patientenversorgung und zählt zu den größten Arbeitgebern in Bad Nauheim.
Seit 2017 ist die Klinik auch Campus der Justus-Liebig-Universität Gießen und beteiligt sich aktiv an der Ausbildung von Medizinstudierenden. Mit über 1.400 Mitarbeitenden vereint die Klinik Spitzenmedizin, Forschung und Patientenversorgung und zählt zu den größten Arbeitgebern in Bad Nauheim.
Übernahme von Tätigkeiten der PflegedienstleitungVerantwortung und Durchführung der Pflege nach dem PflegeprozessKontakte zu Ärzten und Kliniken sowie Angehörigenarbeit Du musst nicht alles können, doch in diese Richtung sollte Dein Profil gehen: Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/inZusatzqualifikation zur Leitenden Fachkraft in der Pflege wäre wünschenswert, ansonsten Bereitschaft zur entsprechenden WeiterbildungFührerschein der Klasse BDurchsetzungsvermögenEngagement und EigeninitiativeBelastbarkeit in Krisensituationen Was Du von uns erwarten darfst: Ein interessantes und abwechslungsreiches AufgabengebietEine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TVDN) incl.
Übernahme von Tätigkeiten der PflegedienstleitungVerantwortung und Durchführung der Pflege nach dem PflegeprozessKontakte zu Ärzten und Kliniken sowie Angehörigenarbeit Du musst nicht alles können, doch in diese Richtung sollte Dein Profil gehen: Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/inZusatzqualifikation zur Leitenden Fachkraft in der Pflege wäre wünschenswert, ansonsten Bereitschaft zur entsprechenden WeiterbildungDurchsetzungsvermögenEngagement und EigeninitiativeBelastbarkeit in Krisensituationen Was Du von uns erwarten darfst: Ein interessantes und abwechslungsreiches AufgabengebietEine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TVDN) incl.
Pflegefachkraft (d/m/w) in der Funktion der Wohnbereichsleitung Wochenarbeitszeit: Vollzeit Befristung: keine Entgeltgruppe: E8 zzgl. 50% Differenzzulage zur E9 TVDN Deine Aufgaben sind: Planung und Koordination des Personaleinsatzes im WohnbereichSicherstellung der Qualitätssicherungsmaßnahmen im WohnbereichSicherstellung einer geeigneten KommunikationsstrukturVerantwortung und Durchführung der Pflege nach dem PflegeprozessKontakte zu Ärzten und Kliniken sowie Angehörigenarbeit Du musst nicht alles können, doch in diese Richtung sollte Dein Profil gehen: Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:inZusatzqualifikation zur Leitenden Fachkraft in der Pflege wäre wünschenswert, ansonsten Bereitschaft zur entsprechenden WeiterbildungDurchsetzungsvermögenEngagement und EigeninitiativeBelastbarkeit in KrisensituationenErwartet wird die Identifikation mit den diakonischen Zielen unseres christlich geprägten Unternehmens Was Du von uns erwarten darfst: Ein interessantes und abwechslungsreiches AufgabengebietEine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TVDN)31 Tage Urlaubsanspruch/JahrBetriebliche Altersversorgung mit zusätzlichem Arbeitgeberzuschuss beim Aufbau einer privaten AltersversorgungIndividuelle, bedarfsorientierte Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenMaßnahmen der betrieblichen GesundheitsförderungDu fährst gerne Bahn?
Pflege- und Therapiezentrum Wendhausen GmbH Helene Günther Hauptstraße 18 38165 Lehre-Wendhausen Telefon: +49 5309 709-0 helene.guenther@wirpflegen.de www.wirpflegen.de Die CURA Unternehmensgruppe ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen und betreibt mit ihren rund 5.400 Mitarbeitenden deutschlandweit Pflegeeinrichtungen, Wohnungen im Betreuten Wohnen, Hausnotrufdienste, ambulante Pflegedienste sowie Kliniken.
Pflege- und Therapiezentrum Wendhausen GmbH Helene Günther Hauptstraße 18 38165 Lehre-Wendhausen Telefon: +49 5309 709-0 Helene.Guenther@wirpflegen.de www.wirpflegen.de Die CURA Unternehmensgruppe ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen und betreibt mit ihren rund 5.400 Mitarbeitenden deutschlandweit Pflegeeinrichtungen, Wohnungen im Betreuten Wohnen, Hausnotrufdienste, ambulante Pflegedienste sowie Kliniken.
CURA Seniorencentrum Gelsenkirchen GmbH Mersija Idrizovic Leithestraße 63 - 65 45886 Gelsenkirchen Telefon: +49 209 17997-0 mersija.idrizovic@wirpflegen.de www.wirpflegen.de Die CURA Unternehmensgruppe ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen und betreibt mit ihren rund 5.400 Mitarbeitenden deutschlandweit Pflegeeinrichtungen, Wohnungen im Betreuten Wohnen, Hausnotrufdienste, ambulante Pflegedienste sowie Kliniken.
Mit Dir sind wir noch besser Die Städtische Klinikum Braunschweig gGmbH ist das Krankenhaus der Maximalversorgung für die Region Braunschweig und mit 1.499 Planbetten eines der größten Krankenhäuser in Deutschland. Mit 21 Kliniken und zehn selbstständigen klinischen Abteilungen sowie sieben Instituten wird nahezu das komplette Fächerspektrum der Medizin abgedeckt.
Mit Dir sind wir noch besser Die Städtische Klinikum Braunschweig gGmbH ist das Krankenhaus der Maximalversorgung für die Region Braunschweig und mit 1.499 Planbetten eines der größten Krankenhäuser in Deutschland. Mit 21 Kliniken und zehn selbstständigen klinischen Abteilungen sowie sieben Instituten wird nahezu das komplette Fächerspektrum der Medizin abgedeckt.
Mit Dir sind wir noch besser Die Städtische Klinikum Braunschweig gGmbH ist das Krankenhaus der Maximalversorgung für die Region Braunschweig und mit 1.499 Planbetten eines der größten Krankenhäuser in Deutschland. Mit 21 Kliniken und zehn selbstständigen klinischen Abteilungen sowie sieben Instituten wird nahezu das komplette Fächerspektrum der Medizin abgedeckt.
Rund 7.500 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas. Marswidisstift Das Haus mit 80 Plätzen wurde erst 2020 eröffnet und liegt ruhig in Bielefeld-Schildesche. In sechs Wohnungen orientieren wir uns bei Pflege und Betreuung stets an den persönlichen Bedürfnissen der Menschen.
Rund 7.500 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas. Altenzentrum am Schloss Das Haus mit 80 Plätzen liegt gut vernetzt in Lemgo-Brake. In sechs familiären Wohngruppen stimmen wir Pflege und Betreuung stets sorgsam auf die individuellen Bedürfnisse insbesondere für Menschen mit Demenz ab und schaffen so einen Ort zum Wohlfühlen.
Der theoretische Teil der Ausbildung findet in unserer Pflegeschule Schwabach, während der praktische Teil in der Diakoneo Klinik Schwabach und den Einrichtungen unserer Kooperationspartner statt. Die Ausbildung zum Pflegefachmann (m/w/d) dauert drei Jahre in Vollzeit und es besteht danach eine Übernahmemöglichkeit.
/Woche Dein Profil – das bringst du mit Examen als Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Kinderkrankenpfleger:in Mehrjährige Berufserfahrung in der Stationspflege (Erwachsene und/oder Kinder/Jugend) oder im Funktionsdienst Fundiertes Verständnis für den Klinik- und Stationsalltag Hohe Motivation für digitale Innovationen im Pflegealltag Strukturierte Arbeitsweise und Flexibilität im Umgang mit neuen Herausforderungen Deine Aufgaben– Wirkung statt Verwaltung Du bist das Bindeglied zwischen den Pflegefachpersonen der Stationen und dem Projektteam Du arbeitest eng mit Pflege, IT und Verwaltung zusammen, um digitale Prozesse erfolgreich umzusetzen Du steuerst und begleitest Digitalisierungsprozesse auf den Stationen: praxisnah, lösungsorientiert und immer im Dialog Du bist Ansprechpartner:in für Kolleg:innen und IT bei Fragen rund um digitale Tools Du schulst und begleitest die Teams direkt vor Ort Du begeisterst andere für die Vorteile digitaler Prozesse im Klinikalltag Über uns – warum diese Rolle den Unterschied macht Wir sind zwei moderne, wirtschaftlich stabile Stiftungskrankenhäuser mitten in Frankfurt – mit dem Anspruch, Klinikalltag neu zu denken.
Orthopädische Klinik Als Teil der LICURA-Gruppe ist die Orthopädische Klinik Hessisch Lichtenau eine bundesweit anerkannte Fachklinik für Erkrankungen und Verletzungen des Bewegungsapparates – spezialisiert auf Allgemeine Orthopädie und Endoprothetik, Unfall- und Handchirurgie, Wirbelsäulenorthopädie sowie die Versorgung im Zentrum für Tetra- und Paraplegie.
Die Klinik für Kinder und Jugendliche verfügt über 80 Betten. Im Perinatalzentrum Level 1 sowie der pädiatrischen Intensivmedizin halten wir 20 Intensivbetten vor.
Aufgrund der besonderen geographischen Situation mit der Versorgungsverantwortung für den gesamten Kreis Borken, einem Flächenkreis mit etwa 370.000 Einwohnern, sehen und behandeln wir das gesamte Spektrum neurologischer Krankheitsbilder, auch die seltenen. Das ist spannend und unterscheidet uns von anderen Kliniken, insbesondere in Ballungsräumen. Einen besonderen Stellenwert hat die Behandlung der jährlich über 1.000 Schlaganfall-Patienten.
Interesse an einer langfristigen erfolgsorientierten Tätigkeit in einer modernen Klinik mit kontinuierlich wachsendem Potential zuverlässiges leistungsorientiertes Arbeiten und Freude an Ihrer Arbeit interdisziplinäres Arbeiten und eine optimale Kommunikation sind für Sie eine Selbstverständlichkeit, genauso wie ein wertschätzender Umgang mit Patienten (m/w/d) sowie Mitarbeitenden aller Berufsgruppen.
Aufgrund der besonderen geographischen Situation mit der Versorgungsverantwortung für den gesamten Kreis Borken, einem Flächenkreis mit etwa 370.000 Einwohnern, sehen und behandeln wir das gesamte Spektrum neurologischer Krankheitsbilder, auch die seltenen. Das ist spannend und unterscheidet uns von anderen Kliniken, insbesondere in Ballungsräumen. Einen besonderen Stellenwert hat die Behandlung der jährlich über 1.000 Schlaganfall-Patienten.
Die Klinik für Kinder und Jugendliche verfügt über 80 Betten. Im Perinatalzentrum Level 1 sowie der pädiatrischen Intensivmedizin halten wir 20 Intensivbetten vor.
Rund 7.500 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas. Karl-Pawlowski-Altenzentrum Das Haus mit 118 Plätzen liegt ruhig in Recklinghausen-Ost. Unsere Bewohner*innen erleben in fünf Wohnbereichen eine familiäre und fürsorgliche Atmosphäre.
Rund 7.500 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas. Theodor-Fliedner-Heim In unmittelbarer Nähe zum Signal Iduna Park liegt das Theodor-Fliedner-Heim – ein Ort, an dem Gemeinschaft, Fürsorge und Lebensfreude fester Bestandteil des Alltags sind.
Rund 7.500 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas. Matthias-Claudius-Haus Das Haus mit 102 Plätzen liegt ruhig in einem Wohngebiet in Steinhagen. Fürsorglich gestalten wir den Alltag in vier familiären Wohngruppen und legen besonderes Augenmerk darauf, Fähigkeiten und Bedürfnisse unserer Bewohner*innen mit einzubeziehen.
Das bekommst Du bei uns: Gehalt: bis 35 € pro Stunde möglicheinen sofort unbefristeten ArbeitsvertragArbeitszeitmodell nach Deiner Wahl - Vollzeit oder TeilzeitZuschläge on Top: Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienstzuschlag1.000 € Prämie für Mitarbeiter werben MitarbeiterUrlaubs- und Weihnachtsgeld3.000 € EinstiegsprämieÜbernahme der Fahrkosten: km-Pauschale oder Deutschlandticketein sicherer Dienstplan, kein Diensttausch oder kurzer WechselUrlaub nehmen, wann Du willst - 30 Urlaubstageein Arbeitszeitkonto zur freien Verfügungeine betriebliche AltersvorsorgeFort- und Weiterbildung auch Online mit unserem Partner Pflegecampusviele interessante Mitarbeiterrabatte bei unseren exklusiven Partnern (Corporate Benefits)ein sympathisches Team, bei dem Du immer im Mittelpunkt stehst Das bringst Du mit: abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnischer Assistent (OTA) (m/w/d) oder OP-Schwester/-Pfleger (m/w/d) Berufserfahrung im OP-Bereich von Vorteil, aber kein Muss gute Deutschkenntnisse (mindestens B2-Niveau) Teamgeist, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Flexibilität für verschiedene Einsätze in Kliniken oder Praxen Das sind Deine Aufgaben: Vor- und Nachbereitung von operativen Eingriffen Instrumentieren und Assistieren während der Operation Sicherstellung und Überprüfung der OP-Instrumente und Materialien Einhaltung und Umsetzung der Hygienestandards Dokumentation der OP-Abläufe und Materialien Zusammenarbeit mit dem gesamten OP-Team (Ärzte, Anästhesie, Pflege) Betreuung und Überwachung der Patient*innen vor und nach dem EingriffWir haben Dein Interesse geweckt?
Das bekommst Du bei uns: Gehalt: bis 35 € pro Stunde möglicheinen sofort unbefristeten ArbeitsvertragArbeitszeitmodell nach Deiner Wahl - Vollzeit oder TeilzeitZuschläge on Top: Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienstzuschlag1.000 € Prämie für Mitarbeiter werben MitarbeiterUrlaubs- und Weihnachtsgeld3.000 € EinstiegsprämieÜbernahme der Fahrkosten: km-Pauschale oder Deutschlandticketein sicherer Dienstplan, kein Diensttausch oder kurzer WechselUrlaub nehmen, wann Du willst - 30 Urlaubstageein Arbeitszeitkonto zur freien Verfügungeine betriebliche AltersvorsorgeFort- und Weiterbildung auch Online mit unserem Partner Pflegecampusviele interessante Mitarbeiterrabatte bei unseren exklusiven Partnern (Corporate Benefits)ein sympathisches Team, bei dem Du immer im Mittelpunkt stehst Das bringst Du mit: abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnischer Assistent (OTA) (m/w/d) oder OP-Schwester/-Pfleger (m/w/d) Berufserfahrung im OP-Bereich von Vorteil, aber kein Muss gute Deutschkenntnisse (mindestens B2-Niveau) Teamgeist, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Flexibilität für verschiedene Einsätze in Kliniken oder Praxen Das sind Deine Aufgaben: Vor- und Nachbereitung von operativen Eingriffen Instrumentieren und Assistieren während der Operation Sicherstellung und Überprüfung der OP-Instrumente und Materialien Einhaltung und Umsetzung der Hygienestandards Dokumentation der OP-Abläufe und Materialien Zusammenarbeit mit dem gesamten OP-Team (Ärzte, Anästhesie, Pflege) Betreuung und Überwachung der Patient*innen vor und nach dem EingriffWir haben Dein Interesse geweckt?
Jährlich behandeln, pflegen und betreuen 1.500 Mitarbeitende etwa 22.500 Patienten (m/w/d) stationär und 32.500 ambulant. Mit seinen 15 Kliniken und Fachabteilungen deckt das Rhein-Maas Klinikum nahezu das gesamte medizinische Leistungsspektrum ab und genießt in der Region aufgrund der Behandlungsvielfalt und der persönlichen Betreuung einen hervorragenden Ruf.
Für einen unserer Kunden im Großraum Mainz, ein Akutkrankenhaus mit ca. 400 Betten suchen wir einen Assistenzarzt Anästhesie und Intensivmedizin (m/w/d). An der Klinik werden jährlich in insgesamt 9 OP-Sälen ca. 7.800 stationäre und ambulante Operationen aller Fachabteilungen durchgeführt. Hierzu stehen der Anästhesie und Intensivmedizin sämtliche modernen Verfahren der Allgemein- und Regionalanästhesie zur Verfügung.
PTA, BTA, MTA, CTA, oder ein Studium der Biologie, Chemie, Medizin, Pharmazie, …)? Du hast Erfahrung in der Betreuung von Fachärzt/innen in der Klinik - idealerweise im Bereich Onkologie oder Biosimilar? Eine kunden- und vertriebsorientierte Denkweise ist für dich selbstverständlich?
PTA, BTA, MTA, CTA, oder ein Studium der Biologie, Chemie, Medizin, Pharmazie, …)? Du hast Erfahrung in der Betreuung von Fachärzt/innen in der Klinik im Bereich Onkologie? Ein aktives Netzwerk zu Onkologen ist zwingende Voraussetzung. Eine kunden- und vertriebsorientierte Denkweise ist für dich selbstverständlich?
Ihre Aufgaben: Sie sind ärztlicher Teil der Frauenklinik für und nehmen an der Patientinnenversorgung einschließlich der fachspezifischen Diagnostik und dem Bereitschaftsdienst der Klinik teil. Ihr Profil: Sie haben ihr Studium der Humanmedizin abgeschlossen und verfügen über die Approbation als Arzt/Ärztin (w/m/d).fachliche Kompetenz mit einem hohen Maß an sozialer KompetenzBereitschaft zur interprofessionellen Zusammenarbeit innerhalb der KlinikstrukturenEDV-Kenntnisse, betriebswirtschaftliche Kenntnisse vor dem Hintergrund des abteilungsübergreifenden Abrechnungssystems nach DRG Wir bieten Ihnen: einen attraktiven, vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen, dynamischen, motivierten und interprofessionellen Teamindividuelle und persönliche Entwicklung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Fortbildungeneinen Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindungzahlreiche Mitarbeitervergünstigungen (z.
Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region.
Psychologin Klinik Königshof 02151 823 38014s.lippert@ak-neuss.de
Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region.
Wir sind einer der großen Arbeitgeber in der Region und als moderne Klinik und Lehrkrankenhaus der Ruhr-Universität Bochum sind wir für die Psychiatrische Versorgung im regionalen Einzugsgebiet von Wuppertal, Remscheid und Velbert zuständig.
. § 78 SGB IX Krisenintervention und Hilfestellung in herausfordernden Lebenssituationen Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Kooperationspartnern, Behörden und Kostenträgern Ihr Profil Abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiter oder Sozialpädagoge (Diplom, Bachelor oder Master) (mwd) oder vergleichbare Qualifikation Sehr gute Kenntnisse im Sozialrecht Freude an der (Weiter-)Entwicklung von Teilhabeideen mit Bewohnern und Kollegen (mwd) Empathie, inklusives Denken und Freude an der Tätigkeit Organisationstalent und Gestaltungsfreude Vertrautheit mit dem Berliner Behandlungs- und Rehabilitationsplan oder Bereitschaft zur Einarbeitung Erfahrung im Umgang mit psychisch erkrankten Menschen von Vorteil, aber keine Bedingung Teamorientierte, selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägtes Organisationstalent Bereitschaft zu Schicht-, Feiertags- und Wochenenddiensten Positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-C (Caritas) Arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung und Jubiläumszuwendungen Förderung von Fort- und Weiterbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement Sinnstiftende Aufgabe in einem engagierten Team Strukturierte und individuelle Einarbeitung Enge Anbindung an die Klinik für Suchtmedizin Kostenlose Kindernotbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Zuschuss zum Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr Arbeiten in einer verlässlichen, gut organisierten Einrichtung mit starkem Teamzusammenhalt Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Sie gewinnen neue Einsender*innen in Ihrem Gebiet (Rhein/Main) und betreuen bestehende Arztpraxen im niedergelassenen Bereich zuverlässig und serviceorientiertAls zentrale Ansprechperson zwischen den zuweisenden Ärzt*innen und dem Labor unseres Kunden vertreten Sie das Unternehmen im Außendienst und sorgen für eine optimale ZusammenarbeitSie bauen stabile, langfristige Beziehungen zu medizinischen Partnern auf und unterstützen diese auch bei der digitalen Anbindung an das LaborZudem organisieren und begleiten Sie Messeauftritte und vertreten das Unternehmen vor Ort Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium – z.B. als MTA, MFA, PTA – oder eine vergleichbare fachliche QualifikationFundierte Erfahrung im Außendienst, bevorzugt im medizinischen Umfeld (Labor, Praxis, Klinik)Überzeugendes Auftreten, Verhandlungssicherheit, Resilienz und eine ausgeprägte AbschlussorientierungHohe Serviceorientierung sowie Freude am Aufbau und der Pflege langfristiger KundenbeziehungenGute kaufmännische Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer zukunftssicheren und innovativen BrancheAttraktives Gehaltspaket mit fixem Grundgehalt, erfolgsabhängiger Vergütung & Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung)Gute Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten & FamilienserviceStrukturierte Einarbeitung sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines internationalen KonzernsZusammenarbeit auf Augenhöhe in einem engagierten Team mit kurzen Entscheidungswegen Gehaltsinformationen Attraktives Grundgehalt, kombiniert mit Umsatzprovision und Zielprämien – ergänzt durch eine außergewöhnlich attraktive, komplett ungedeckelte Provision für jeden neu gewonnenen Kunden.
Seniorencentrum Kolpingstraße Gladbeck GmbH Caroline Kuhaupt Kolpingstraße 4 45964 Gladbeck Telefon: +49 2043 274-0 caroline.kuhaupt@wirpflegen.de www.wirpflegen.de Die CURA Unternehmensgruppe ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen und betreibt mit ihren rund 5.400 Mitarbeitenden deutschlandweit Pflegeeinrichtungen, Wohnungen im Betreuten Wohnen, Hausnotrufdienste, ambulante Pflegedienste sowie Kliniken. .cls-5-kununu { fill: #fff; }
. § 78 SGB IX Krisenintervention und Hilfestellung in herausfordernden Lebenssituationen Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Kooperationspartnern, Behörden und Kostenträgern Ihr Profil Abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiter oder Sozialpädagoge (Diplom, Bachelor oder Master) (mwd) oder vergleichbare Qualifikation Sehr gute Kenntnisse im Sozialrecht Freude an der (Weiter-)Entwicklung von Teilhabeideen mit Bewohnern und Kollegen (mwd) Empathie , inklusives Denken und Freude an der Tätigkeit Organisationstalent und Gestaltungsfreude Vertrautheit mit dem Berliner Behandlungs- und Rehabilitationsplan oder Bereitschaft zur Einarbeitung Erfahrung im Umgang mit psychisch erkrankten Menschen von Vorteil, aber keine Bedingung Teamorientierte, selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägtes Organisationstalent Bereitschaft zu Schicht-, Feiertags- und Wochenenddiensten Positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-C (Caritas) Arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung und Jubiläumszuwendungen Förderung von Fort- und Weiterbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement Sinnstiftende Aufgabe in einem engagierten Team Strukturierte und individuelle Einarbeitung Enge Anbindung an die Klinik für Suchtmedizin Kostenlose Kindernotbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Zuschuss zum Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr Arbeiten in einer verlässlichen, gut organisierten Einrichtung mit starkem Teamzusammenhalt Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
CURA Seniorencentrum Ahrensbök GmbH Sandra Brandenburg Triftstraße 1a 23623 Ahrensbök Telefon: +49 4525 494-0 www.wirpflegen.de Die CURA Unternehmensgruppe ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen und betreibt mit ihren rund 5.400 Mitarbeitenden deutschlandweit Pflegeeinrichtungen, Wohnungen im Betreuten Wohnen, Hausnotrufdienste, ambulante Pflegedienste sowie Kliniken. .cls-5-kununu { fill: #fff; }
CURA Seniorencentrum Halle-Silberhöhe GmbH Maria Siewert Querfurter Straße 10 06132 Halle Telefon: +49 345 7746-0 maria.siewert@wirpflegen.de www.wirpflegen.de Die CURA Unternehmensgruppe ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen und betreibt mit ihren rund 5.400 Mitarbeitenden deutschlandweit Pflegeeinrichtungen, Wohnungen im Betreuten Wohnen, Hausnotrufdienste, ambulante Pflegedienste sowie Kliniken.
Mit Dir sind wir noch besser Die Städtische Klinikum Braunschweig gGmbH ist das Krankenhaus der Maximalversorgung für die Region Braunschweig und mit 1.499 Planbetten eines der größten Krankenhäuser in Deutschland. Mit 21 Kliniken und zehn selbstständigen klinischen Abteilungen sowie sieben Instituten wird nahezu das komplette Fächerspektrum der Medizin abgedeckt.
Mit Dir sind wir noch besser Die Städtische Klinikum Braunschweig gGmbH ist das Krankenhaus der Maximalversorgung für die Region Braunschweig und mit 1.499 Planbetten eines der größten Krankenhäuser in Deutschland. Mit 21 Kliniken und zehn selbstständigen klinischen Abteilungen sowie sieben Instituten wird nahezu das komplette Fächerspektrum der Medizin abgedeckt.
Mit Dir sind wir noch besser Die Städtische Klinikum Braunschweig gGmbH ist das Krankenhaus der Maximalversorgung für die Region Braunschweig und mit 1.499 Planbetten eines der größten Krankenhäuser in Deutschland. Mit 21 Kliniken und zehn selbstständigen klinischen Abteilungen sowie sieben Instituten wird nahezu das komplette Fächerspektrum der Medizin abgedeckt.
Mit Dir sind wir noch besser Die Städtische Klinikum Braunschweig gGmbH ist das Krankenhaus der Maximalversorgung für die Region Braunschweig und mit 1.499 Planbetten eines der größten Krankenhäuser in Deutschland. Mit 21 Kliniken und zehn selbstständigen klinischen Abteilungen sowie sieben Instituten wird nahezu das komplette Fächerspektrum der Medizin abgedeckt.
Mit Dir sind wir noch besser Die Städtische Klinikum Braunschweig gGmbH ist das Krankenhaus der Maximalversorgung für die Region Braunschweig und mit 1.499 Planbetten eines der größten Krankenhäuser in Deutschland. Mit 21 Kliniken und zehn selbstständigen klinischen Abteilungen sowie sieben Instituten wird nahezu das komplette Fächerspektrum der Medizin abgedeckt.
Rund 7.500 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas. Marie-Schmalenbach-Haus Das Haus mit 84 Plätzen liegt gut angebunden in einem Wohngebiet in Herford. In acht Wohngruppen nehmen wir die jeweiligen Bedürfnisse unserer Bewohner*innen sorgfältig in den Blick und bieten speziell Menschen mit Demenz einen geschützten Raum zum Leben.