Ihr Erfolg ist unser Anspruch, deshalb unterstützen wir Sie nachhaltig auf Ihrem Weg zu Ihrem Traumjob und danach! Da wir zahlreiche Unternehmen und Kliniken in ganz Deutschland betreuen, freuen wir uns auch über initiative Bewerbungen mit Angabe Ihrer unvoreingenommen ehrlichen Vorstellungen bezüglich der nächsten Stufen auf Ihrer Karriereleiter.
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Mit langjähriger Markterfahrung und internationaler Ausrichtung zählt es zu den etablierten Anbietern moderner IT-Lösungen im Healthcare-Umfeld Verantwortung für den Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie die Gewinnung neuer Kunden im Klinik-, MVZ- und Gesundheitsmarkt Betreuung des gesamten Vertriebsprozesses – von der Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten über Angebots- und Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Projektabschluss Durchführung von kundenspezifischen Präsentationen, Software-Demonstrationen und Beratungsgesprächen auf Management- und Fachbereichsebene Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Marketing, Projektteams und Customer Success zur Sicherstellung einer optimalen Customer Journey Repräsentation des Unternehmens auf Fachkongressen, Branchenevents und Messen Analyse von Marktanforderungen sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen für die Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie Netzwerk innerhalb von Krankenhäusern, Klinikketten, MVZs oder Gesundheitseinrichtungen Idealerweise Kenntnisse im Umfeld Healthcare IT, Krankenhaussoftware, digitale Bildgebung oder klinische Informationssysteme Ausgeprägte Kommunikations-, Präsentations- und Verhandlungsstärke Fähigkeit, eigenständig und strukturiert mehrere Vertriebsprojekte parallel voranzutreiben Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und der DACH-Region Attraktives Bonusmodell mit leistungsorientierter Vergütung Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Dienstwagen oder Mobilitätslösung möglich Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Hoher Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege Moderne technische Ausstattung Internationales Arbeitsumfeld mit spannenden Zukunftsthemen Langfristige Perspektive in einem wachstumsstarken Markt Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung liegt der Gehaltsrahmen bei 80.000 Euro bis 100.000 Euro Jahreszielgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Elif Sener Referenznummer 885832/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388614 E-Mail: elif.sener@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihr Erfolg ist unser Anspruch, deshalb unterstützen wir Sie nachhaltig auf Ihrem Weg zu Ihrem Traumjob und danach! Da wir zahlreiche Unternehmen und Kliniken in ganz Deutschland betreuen, freuen wir uns auch über initiative Bewerbungen mit Angabe Ihrer unvoreingenommen ehrlichen Vorstellungen bezüglich der nächsten Stufen auf Ihrer Karriereleiter.
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LWL-Klinik Dortmund sucht in eine/n Stellv. Stationsmanager:in für den integrierten Maßregelvollzug (ID-Nummer: 14461715)
TRUECARE GmbH sucht in eine/n OTA Klinik (m/w/d) (ID-Nummer: 14470408)
ASKLEPIOS - ASB Klinik Radeberg sucht in eine/n Polier:in (m/w/d) Schlüsselfertigbau (ID-Nummer: 14414454)
Stellenbeschreibung Wir suchen Sie als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für Kliniken und Pflegeeinrichtungen mit bundesweiter Reisebereitschaft. Unser Angebot: 7.000€ Treueprämie. Zahlung einer Willkommensprämie 1.000€ brutto bei Arbeitsantritt und 1.000€ brutto nach bestandener Probezeit.
UNSER ANGEBOT: Übertarifliche Bezahlung & attraktive Zuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Fahrtkostenzuschuss oder Firmenwagen möglich Flexible Dienstplanung – du bestimmst mit Unbefristeter Arbeitsvertrag ️ Bis zu 30 Tage Urlaub Fort- und Weiterbildungen für deine Karriere Abwechslungsreiche Einsätze in Kliniken und Pflegeeinrichtungen Persönliche Ansprechpartner & individuelle Betreuung ⚖️ Work-Life-Balance durch planbare Einsätze ❤️ Respekt, Anerkennung und echte Wertschätzung deiner Arbeit IHRE AUFGABEN: Durchführung der Grund- und Behandlungspflege Verabreichung von Medikamenten nach ärztlicher Anordnung ❤️ Überwachung von Vitalzeichen und Gesundheitszustand der Patienten Pflegedokumentation und Pflegeplanung Unterstützung bei medizinischen Untersuchungen und Behandlungen Betreuung und Beratung von Patienten sowie Angehörigen ️ Unterstützung bei Mobilisation und Körperpflege Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards ⚕️ Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und dem Pflegeteam Teilnahme am Schicht- und Bereitschaftsdienst IHR PROFIL / MUST-HAVES • ✅ Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Pflegefachkraft • ✅ Freude am Umgang mit Patienten und Angehörigen • ✅ Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein • ✅ Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise • ✅ Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke • ✅ Belastbarkeit und Flexibilität im Arbeitsalltag • ✅ Bereitschaft zum Schichtdienst • ✅ Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • ✅ Sorgfältige Dokumentation und strukturierte Arbeitsweise • ✅ Engagement, Motivation und Leidenschaft für die Pflege ❤️ ✨ Machen Sie den ersten Schritt – wir kümmern uns um den Rest ✨ Bewerben Sie sich jetzt ganz unkompliziert per E-Mail oder telefonisch – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Stellenbeschreibung Sicherheitskraft Klinik (m/w/d) in Dortmund – Quereinstieg mit Qualifizierung | 2.750 – 3.260 € brutto/Monat + Zuschläge Einsatzort: Dortmund, Nordrhein-Westfalen | Gehalt: 2.750 – 3.260 € brutto/Monat (Vollzeit) + Zuschläge Sind Sie arbeitsuchend gemeldet oder von Arbeitslosigkeit bedroht?
Stellenbeschreibung Sicherheitskraft Klinik (m/w/d) in Dortmund – Quereinstieg mit Qualifizierung | 2.750 – 3.260 € brutto/Monat + Zuschläge Einsatzort: Dortmund, Nordrhein-Westfalen | Gehalt: 2.750 – 3.260 € brutto/Monat (Vollzeit) + Zuschläge Sind Sie arbeitsuchend gemeldet oder von Arbeitslosigkeit bedroht?
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Rund 7.500 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas. Jetzt bewerben Kontakt Janina Hofmann Recruiterin +49 521 801-2110 janina.hofmann@johanneswerk.de Zur Homepage Theodor-Fliedner-Heim Wittekindstr. 96-98a 44139 Dortmund Jetzt teilen LinkedIn Whatspp Facebook Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Rund 7.700 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas. Jetzt bewerben Kontakt Janina Hofmann Recruiterin +49 521 801-2110 janina.hofmann@johanneswerk.de Zur Homepage Johanneswerk ambulant Dortmund Wittekindstr. 96 44139 Dortmund Jetzt teilen LinkedIn Whatspp Facebook Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Rund 7.700 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas. Jetzt bewerben Kontakt Janina Hofmann Recruiterin +49 521 801-2110 janina.hofmann@johanneswerk.de Zur Homepage Theodor-Fliedner-Heim Wittekindstr. 96-98a 44139 Dortmund Jetzt teilen LinkedIn Whatspp Facebook Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
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Mit langjähriger Markterfahrung und internationaler Ausrichtung zählt es zu den etablierten Anbietern moderner IT-Lösungen im Healthcare-Umfeld Verantwortung für den Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie die Gewinnung neuer Kunden im Klinik-, MVZ- und GesundheitsmarktBetreuung des gesamten Vertriebsprozesses – von der Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten über Angebots- und Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen ProjektabschlussDurchführung von kundenspezifischen Präsentationen, Software-Demonstrationen und Beratungsgesprächen auf Management- und FachbereichsebeneEnge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Marketing, Projektteams und Customer Success zur Sicherstellung einer optimalen Customer JourneyRepräsentation des Unternehmens auf Fachkongressen, Branchenevents und MessenAnalyse von Marktanforderungen sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen für die Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie Netzwerk innerhalb von Krankenhäusern, Klinikketten, MVZs oder Gesundheitseinrichtungen Idealerweise Kenntnisse im Umfeld Healthcare IT, Krankenhaussoftware, digitale Bildgebung oder klinische InformationssystemeAusgeprägte Kommunikations-, Präsentations- und VerhandlungsstärkeFähigkeit, eigenständig und strukturiert mehrere Vertriebsprojekte parallel voranzutreibenSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftReisebereitschaft innerhalb Deutschlands und der DACH-Region Attraktives Bonusmodell mit leistungsorientierter VergütungFlexible Arbeitszeiten und mobiles ArbeitenDienstwagen oder Mobilitätslösung möglichUmfangreiche Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenHoher Gestaltungsspielraum und kurze EntscheidungswegeModerne technische AusstattungInternationales Arbeitsumfeld mit spannenden ZukunftsthemenLangfristige Perspektive in einem wachstumsstarken Markt Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung liegt der Gehaltsrahmen bei 80.000 Euro bis 100.000 Euro Jahreszielgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Elif Sener Referenznummer 885832/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388614 E-Mail: elif.sener@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihr Profil: Sie sind Facharzt für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie oder Sie sind Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie m/w/d Sie haben mehrjährige Erfahrung im Gesamtspektrum der Psychiatrie oder Psychosomatik Sie engagieren sich in der fachspezifischen Fort- und Weiterbildung der Klinik Sie bringen Ihre eigenen Ideen und Konzepte für die Weiterentwicklung der Abteilung ein Ihre Aufgaben: Sie vertreten den Chefarzt m/w/d die Klinik für Psychosomatik und Psychotherapie in deren Abwesenheit Aktive Mitgestaltung der strategischen Entwicklung der Abteilung zusammen mit dem Chefarzt der Klinik m/w/d Enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung m/w/d und den anderen Fachabteilungen der Klinik Ihre Perspektive: Einen unbefristeten Vertrag mit einer leistungsgerechten Vergütung Ein vielseitiges, auf die Zukunft ausgerichtetes Tätigkeitsgebiet sowie ein motiviertes leistungsfähiges Team, dass Sie bei Ihren Aufgaben gerne unterstützt Eigenverantwortliches Arbeiten mit einem hohen Maß an Gestaltungsspielraum Vielfältiges Angebot an internen und externen Fort- und Weiterbildungen mit finanzieller Unterstützung Sie können die Zusatzbezeichnung Sozialmedizin erwerben Interesse?
Kardiologie/Lipidologie/Angiologie) wünschenswert Kenntnisse gesundheitspolitischen Bereich Affinität zur Nutzung digitaler Kommunikations- und Präsentationsmedien Überzeugendes Auftreten und die Fähigkeit Netzwerke nachhaltig aufzubauen und zu pflegen Vertriebs- und marketingorientierte Denk- und Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Ihre Aufgaben: Erfolgreiche Markterweiterung eines PCSK9-Inhibitors im kardiovaskulären Bereich Sachkundige und umsichtige Beratung und Betreuung von Meinungsbildnern und Verordnern in Kliniken und Praxen (Schwerpunkt Kardiologen/Lipidologen) Regelmäßige Gebietsanalysen und Potentialabschätzungen im Therapiegebiet Aufbau und Betreuung von Netzwerken Umsetzung wissenschaftlicher Erkenntnisse in verkäuferische Resultate unter Nutzung digitaler Kommunikations- und Präsentationsmedien Enge Zusammenarbeit im Regionalteam sowie mit den Abteilungen Forschung & Entwicklung, Gesundheitsökonomie und Marketing Wir suchen im Gebiet: Dortmund, Münster
Rund 7500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Alten- und Behindertenhilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas. Jetzt bewerben Kontakt Simone Joppe Personaldisponentin 0231/912346641 jobs@johanneswerk-proteam.de Johanneswerk proTeam gGmbH, NL Dortmund Wittekindstraße 100 A 44139 Dortmund Jetzt teilen LinkedIn Whatspp Facebook Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Rund 7.700 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas. Jetzt bewerben Kontakt Janina Hofmann Recruiterin +49 521 801-2110 janina.hofmann@johanneswerk.de Zur Homepage FlexWerk Wittekindstraße 100a 44139 Dortmund Jetzt teilen LinkedIn Whatspp Facebook Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Rund 7.700 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas. Jetzt bewerben Kontakt Janina Hofmann Recruiterin +49 521 801-2110 janina.hofmann@johanneswerk.de Zur Homepage FlexWerk Wittekindstraße 100a 44139 Dortmund Jetzt teilen LinkedIn Whatspp Facebook Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Rund 7.700 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas. Jetzt bewerben Kontakt Janina Hofmann Recruiterin +49 521 801-2110 janina.hofmann@johanneswerk.de Zur Homepage FlexWerk Wittekindstraße 100a 44139 Dortmund Jetzt teilen LinkedIn Whatspp Facebook Du hast allgemeine Fragen zum Ev.