Du pflegst Kundenbeziehungen in unseren Versorgungsbereichen, vor allem im Bereich Stoma, besuchst selbständig kooperierende Kliniken und hältst Kontakt zu Ärzten und Pflegepersonal. (Du besuchst) gemeinsam besuchst du mit unserem Key-Account neue Kliniken, um die PubliCare als Kooperationspartner vorzustellen.
Becker Neurozentrum Niedersachsen Am Freibad 5 / 49152 Bad Essen Tel: (0 54 72) 4 00-8 69 Mehr Informationen zum Standort unter https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-neurozentrum-niedersachsen/kurzprofil-klinik Wir wollen Diversität! Vielfältige Teams bedeuten vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse.
Ihre Ansprechperson Corinna Schröder, Assistenz der Klinikdirektion recruiting.brunnen-klinik@dbkg.de Tel.: (0 52 34) 9 06 - 9 18 Mehr Informationen zum Standort unter https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-brunnen-klinik/kurzprofil-klinik Wir wollen Diversität!
Ihre Ansprechperson Nina Goliath, Assistenz der Klinikleitung Dr. Becker Klinik Juliana Mollenkotten 195 / 42279 Wuppertal (02 02) 28 159-2480 Mehr Informationen zum Standort unter https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-klinik-juliana/kurzprofil-klinik Wir wollen Diversität!
Gerne können Sie bei uns hospitieren und sich persönlich einen Eindruck von Ihrer Tätigkeit, der Klinik und dem Team machen. Ihre Ansprechpartnerin Frau Franziska Göttfert Pflegedienstleitung Dr. Becker Kiliani-Klinik Schwarzallee 10 / 91438 Bad Windsheim Tel: 0 98 41 / 93 102 Reha rockt!
Becker PhysioGym Bad Windsheim Schwarzallee 10 / 91438 Bad Windsheim Tel: (0 98 41) 93-7 97 Mehr Informationen zum Standort unter https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-kiliani-klinik/therapien-im-physiogym/willkommen Wir wollen Diversität! Ein vielfältiges Team bedeutet vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse.
Benefits: Attraktive Mitarbeiter*innenangebote bei über 250 Topmarken, unser Dienstradleasing sowie unserer KMG Kliniken-Rente warten darauf, von Ihnen in Anspruch genommen zu werden. Sie sind unsere erste Wahl, wenn Sie über eine erfolgreich absolvierte Qualifizierungsmaßnahme zur Betreuungskraft gemäß § 43b SGB XI (160 h Basis- und Aufbaukurs sowie Betreuungspraktikum) verfügen.Sie den Willen, die Freude und eine hohe Motivation haben, das Leben unserer Bewohner*innen so angenehm wie möglich zu gestalten.bei Ihnen persönliches und fachliches Engagement, eigenverantwortliches Arbeiten und Einfühlungsvermögen zur alltäglichen Arbeitsweise gehören.Sie die Bereitschaft mitbringen, im 2-Schicht-System zu arbeiten.Ihnen herzliche und freundliche Umgangsformen auch wichtig sind.
Rund 7.500 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas. Helene-Schweitzer-Zentrum Das Haus mit 48 Plätzen liegt mitten in Steinheim und ist Teil eines modernen Wohnprojekts, das stationäre Pflege und barrierefreies Wohnen verbindet und auch ein Nachbarschaftszentrum einschließt.
Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen und mehr über Ihre Motivation zu erfahren. Mehr Informationen zum Standort unter https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-burg-klinik Wir wollen Diversität! Ein vielfältiges Team bedeutet vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21.
Gerne können Sie bei uns hospitieren und sich persönlich einen Eindruck von Ihrer Tätigkeit, dem sehr guten Arbeitsklima der Klinik und dem ärztlichen Team machen. Ihre Ansprechperson Janna de Vries, Personalmanagement Dr. Becker Klinik Norddeich Badestraße 15 / 26506 Norden-Norddeich (0 49 31) 9 85-1 02 Mehr Informationen zum Standort unter https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-klinik-norddeich/kurzprofil-klinik Wir wollen Diversität!
Benefits: Attraktive Mitarbeiter*innenangebote bei über 250 Topmarken, unser Dienstradleasing sowie unsere KMG Kliniken-Rente warten darauf, von Ihnen in Anspruch genommen zu werden. Sie sind unsere erste Wahl, wenn Sie über eine abgeschlossene Ausbildung zum Altenpflegehelfer*in (m/w/d/x), Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*in (m/w/d/x) oder gleichwertige Ausbildung bzw. einen Pflegebasiskurs (ab 200 Stunden) für Pflegekräfte oder Quereinsteiger*innen (m/w/d/x) in der Pflege (auch ohne Erfahrung möglich) verfügen.
Benefits: Attraktive Mitarbeiter*innenangebote bei über 250 Topmarken, unser Dienstradleasing sowie unserer KMG Kliniken-Rente warten darauf, von Ihnen in Anspruch genommen zu werden. Sie sind unsere erste Wahl, wenn Sie über eine erfolgreich absolvierte Qualifizierungsmaßnahme zur Betreuungskraft gemäß § 43b SGB XI (160 h Basis- und Aufbaukurs sowie Betreuungspraktikum) verfügen.
Starte Deine Ausbildung in der Klinik Bavaria Bad Kissingen Seit unserer Gründung im Jahr 1988 leben wir in unserer Klinik die stetige Entwicklung. Mit einer Kapazität von über 300 Betten gehören wir zu den führenden Rehabilitationskliniken in Nordbayern.
Unsere Klinik ist in allen Fachbereichen renommiert und folgt mit dem Medical-Wellness-Angebot konsequent dem Präventionsgedanken. Unser Hauptaugenmerk ist es, ein zuverlässiger und fairer Arbeitgeber zu sein.
Wir möchten Sie in unserem Team willkommen heißen, und zwar als Fachkraft für den Pflege- und Erziehungsdienst (w/m/d) Forensische Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie Weissenau Kennziffer: W129/25 Zur Ergänzung unserer forensischen Stationsteams am Standort Ravensburg-Weissenau sind mehrere Stellen unbefristet in Vollzeit und Teilzeit zum nächstmöglichen Termin zu besetzen.
Dazu verfügt die Klinik über neun Stationen mit 12 beziehungsweise 22 Betten und eine kleine Sechs-Betten-Station mit Wohngruppencharakter außerhalb des Klinikgeländes.
Krankenschwester / Krankenpfleger (gn) als Dauernachtwache unbefristet Vollzeit oder Teilzeit verschiedene Kliniken Über uns Im JKB arbeiten wir nicht nebeneinander, sondern miteinander. Wenn wir uns neue Teammitglieder aussuchen, ist uns nicht nur fachliche Kompetenz und Berufserfahrung wichtig, sondern auch Persönlichkeit.
Gerne können Sie bei uns hospitieren und sich persönlich einen Eindruck von Ihrer Tätigkeit, dem sehr guten Arbeitsklima der Klinik und dem ärztlichen Team machen. Ihre Ansprechperson Janna de Vries, Personalmanagement Dr. Becker Klinik Norddeich Badestraße 15 / 26506 Norden-Norddeich (0 49 31) 9 85-1 02 Mehr Informationen zum Standort unter https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-klinik-norddeich/kurzprofil-klinik Wir wollen Diversität!
Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen und mehr über Ihre Motivation zu erfahren. Mehr Informationen zum Standort unter https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-burg-klinik Wir wollen Diversität! Ein vielfältiges Team bedeutet vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21.
Becker Physiogym Bad Essen Am Freibad 5 / 49152 Bad Essen Tel: (0 54 72) 4 00-8 86 E-Mail: mteepe@db-pgym.de Mehr Informationen zum Standort unter https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-neurozentrum-niedersachsen/therapien-im-physiogym/willkommen Wir wollen Diversität! Vielfältige Teams bedeuten vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse.
Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit mit Ihnen interessiert.Benefits: Attraktive Mitarbeiter*innenangebote bei über 250 Topmarken, unser Dienstradleasing sowie unserer KMG Kliniken-Rente warten darauf, von Ihnen in Anspruch genommen zu werden. Sie sind unsere erste Wahl, wenn Sie über eine erfolgreich absolvierte Qualifizierungsmaßnahme zur Betreuungskraft gemäß § 43b SGB XI (160 h Basis- und Aufbaukurs sowie Betreuungspraktikum) verfügen.Sie den Willen, die Freude und eine hohe Motivation haben, das Leben unserer Bewohner*innen so angenehm wie möglich zu gestalten.bei Ihnen persönliches und fachliches Engagement, eigenverantwortliches Arbeiten und Einfühlungsvermögen zur alltäglichen Arbeitsweise gehören.Sie die Bereitschaft mitbringen, im 2-Schicht-System zu arbeiten.Ihnen herzliche und freundliche Umgangsformen auch wichtig sind.
Benefits: Attraktive Mitarbeiter*innenangebote bei über 250 Topmarken, unser Dienstradleasing sowie unsere KMG Kliniken-Rente warten darauf, von Ihnen in Anspruch genommen zu werden. Sie sind unsere erste Wahl, wenn Sie über eine abgeschlossene Ausbildung zum Altenpflegehelfer*in (m/w/d/x), Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*in (m/w/d/x) oder gleichwertige Ausbildung bzw. einen Pflegebasiskurs (ab 200 Stunden) für Pflegekräfte oder Quereinsteiger*innen (m/w/d/x) in der Pflege (auch ohne Erfahrung möglich) verfügen.Sie den Willen, die Freude und eine hohe Motivation haben, das Leben unserer Senior*innen und Klient*innen so angenehm wie möglich zu gestalten.bei Ihnen persönliches und fachliches Engagement, eigenverantwortliches Arbeiten und Einfühlungsvermögen zur alltäglichen Arbeitsweise gehören.Ihnen herzliche und freundliche Umgangsformen wichtig sind.Sie die Bereitschaft zur Tätigkeit im Schichtdienst mitbringen und im Besitz eines Führerscheins sind.
Rund 7.500 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas. Stephanus-Zentrum Das Stephanus-Zentrum mit 102 Plätzen liegt ruhig und dennoch zentral in Hiddenhausen. Mit Fürsorge und Engagement gestalten wir das Leben in acht familiären Hausgemeinschaften und schaffen so einen Ort zum Wohlfühlen.
Rund 7.500 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas. Helene-Schweitzer-Zentrum Das Haus mit 48 Plätzen liegt mitten in Steinheim und ist Teil eines modernen Wohnprojekts, das stationäre Pflege und barrierefreies Wohnen verbindet und auch ein Nachbarschaftszentrum einschließt.
Rund 7.500 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas. Helene-Schweitzer-Zentrum Das Haus mit 48 Plätzen liegt mitten in Steinheim und ist Teil eines modernen Wohnprojekts, das stationäre Pflege und barrierefreies Wohnen verbindet und auch ein Nachbarschaftszentrum einschließt.
Verordnungs- und Kundenmanagement Analyse der Verordnungsqualität sowie Betreuung von Verordnern (Ärzte, Kliniken) und Praxen (Physio und Ergo). Identifikation und Akquise neuer Verordner in Abstimmung mit der Geschäftsführung. Schulungs- und Mitarbeiterentwicklung Organisation und Durchführung von Schulungen zu Unternehmensphilosophie, Verkauf und Patientenkommunikation.
Verordnungs- und Kundenmanagement Analyse der Verordnungsqualität sowie Betreuung von Verordnern (Ärzte, Kliniken) und Praxen (Physio und Ergo). Identifikation und Akquise neuer Verordner in Abstimmung mit der Geschäftsführung. Schulungs- und Mitarbeiterentwicklung Organisation und Durchführung von Schulungen zu Unternehmensphilosophie, Verkauf und Patientenkommunikation.
Ihnen herzliche und freundliche Umgangsformen auch wichtig sind. * Die Prämie gilt für examinierte Pflegefachkräfte, die in den letzten 12 Monaten nicht bei den KMG Kliniken beschäftigt waren und gilt für Arbeitsverträge, die im Zeitraum vom 1. Dezember 2025 bis 30. Juni 2026 geschlossen werden. Die ersten 2.500 € der Prämie werden mit dem ersten Gehalt nach der Probezeit und die weiteren 2.500 € mit dem ersten Gehalt nach einem Jahr Tätigkeit ausgezahlt.
Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region.
Das Elisabethkrankenhaus Grevenbroich ist als geriatrisch-internistische Krankenhaus überregional anerkannt – mit Schwerpunkten in Geriatrie, Neurogeriatrie und einem zertifizierten Alterstraumazentrum. Die Klinik wächst: Aktuell 75 Betten, perspektivisch bis zu 130. Werden Sie Teil des Rheinland Klinikums Was wir Ihnen Bieten eine unbefristete Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit – so flexibel, wie es zu Ihrem Leben passt Eine Vergütung nach TVöD plus die Möglichkeit leistungsorientierter Prämien Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – wir fördern, was Sie weiterbringt.
Unsere Klinik ist in allen Fachbereichen renommiert und folgt mit dem Medical-Wellness-Angebot konsequent dem Präventionsgedanken. Unser Hauptaugenmerk ist es, ein zuverlässiger und fairer Arbeitgeber zu sein.
Unsere Klinik ist in allen Fachbereichen renommiert und folgt mit dem Medical-Wellness-Angebot konsequent dem Präventionsgedanken. Unser Hauptaugenmerk ist es, ein zuverlässiger und fairer Arbeitgeber zu sein.
Unsere Klinik ist in allen Fachbereichen renommiert und folgt mit dem Medical-Wellness-Angebot konsequent dem Präventionsgedanken. Unser Hauptaugenmerk ist es, ein zuverlässiger und fairer Arbeitgeber zu sein.
Unsere Klinik ist in allen Fachbereichen renommiert und folgt mit dem Medical-Wellness-Angebot konsequent dem Präventionsgedanken. Unser Hauptaugenmerk ist es, ein zuverlässiger und fairer Arbeitgeber zu sein.
Unsere Klinik ist in allen Fachbereichen renommiert und folgt mit dem Medical-Wellness-Angebot konsequent dem Präventionsgedanken. Unser Hauptaugenmerk ist es, ein zuverlässiger und fairer Arbeitgeber zu sein.
Unsere Klinik ist in allen Fachbereichen renommiert und folgt mit dem Medical-Wellness-Angebot konsequent dem Präventionsgedanken. Unser Hauptaugenmerk ist es, ein zuverlässiger und fairer Arbeitgeber zu sein.
Unsere Klinik ist in allen Fachbereichen renommiert und folgt mit dem Medical-Wellness-Angebot konsequent dem Präventionsgedanken. Unser Hauptaugenmerk ist es, ein zuverlässiger und fairer Arbeitgeber zu sein.
Somit sichern wir die allgemeinpsychiatrische Versorgung durch ein breites und innovatives Spektrum von Angeboten in der Klinik und im häuslichen Umfeld. Wir arbeiten hierbei stets in multiprofessionellen Teams, die sich durch Kollegialität und ein gutes Arbeitsklima auszeichnen.
Ihre Vorteile Voll flexibel Ob Teilzeit, Gleitzeit oder Auszeit – alles ist möglich. Echte Perspektiven Innovative Versorgungsaufgaben in Kliniken, Tageskliniken, Ambulanzen und bei der Stationsäquivalenten Behandlung (StäB). Auf Wohnungssuche? Wir unterstützen neue Mitarbeitende bei der Haus- und Wohnungssuche und stellen den Kontakt zwischen Suchenden und Vermietenden her.
Ihre Aufgaben Allgemeinmedizin mit Schwerpunkt Innere Medizin findet im Klinik-Setting statt. Konsiliaruntersuchungen werden für alle Abteilungen am Standort Ravensburg-Weissenau (Neurologie, Epileptologie, Allgemeinpsychiatrie, Suchterkrankungen, Alterspsychiatrie und Kinder-/Jugendpsychiatrie, Psychosomatik sowie Forensische Psychiatrie).
Tobias Hölz, Chefarzt der Abteilung für forensische Sozialpsychiatrie und Rehabilitation, Klinik für forensische Psychiatrie und Psychotherapie Weissenau, Tel. 0751 7601 2337, tobias.hoelz@zfp-zentrum.de. Die gegenseitigen Beziehungen richten sich nach dem TV-L.
Ihre Vorteile Voll flexibel Ob Teilzeit, Gleitzeit oder Auszeit – alles ist möglich. Echte Perspektiven Innovative Versorgungsaufgaben in Kliniken, Tageskliniken, Ambulanzen und bei der Stationsäquivalenten Behandlung (StäB). Auf Wohnungssuche? Wir unterstützen neue Mitarbeitende bei der Haus- und Wohnungssuche und stellen den Kontakt zwischen Suchenden und Vermietenden her.
Wir möchten Sie in unserem Team willkommen heißen, und zwar als (Neuro-) Psycholog:in (w/m/d) Klinik für Neurologie mit Epileptologie in Weissenau Kennziffer: W14/26 Sie verstärken unser Team zum 15.07.2026 unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit (80 - 100 %).
Ihre Aufgaben fachliche und organisatorische Leitung der Station in enger Kooperation mit der therapeutischen Leitung Ziel- und werteorientierte Führung in Anlehnung an das Leitbild des ZfP Entwicklung und Förderung Ihres Pflegeteams Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität Verantwortung für Dienst- und Einsatzplanung Aktive Mitgestaltung des Transformationsprozesses, insbesondere bei der konzeptionellen Öffnung der Station Initiierung und Umsetzung innovativer Prozesse zur Steigerung der Patientenzufriedenheit Enge sektorenübergreifende Zusammenarbeit innerhalb der Abteilung und mit externen Kooperationspartnern Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung in einem dreijährigen Pflegeberuf Abgeschlossenes Pflegestudium oder Weiterbildung zur Stationsleitung – alternativ die Bereitschaft, diese Qualifikation zeitnah zu erwerben Berufserfahrung in der Erwachsenenpsychiatrie Interesse an aktuellen pflegefachlichen und pflegewissenschaftlichen Entwicklungen in der psychiatrischen Pflege Ausgeprägte fachliche, soziale und kommunikative Führungskompetenz Kooperationsfähigkeit und Freude an multiprofessioneller Zusammenarbeit Hohe Belastbarkeit sowie Verantwortungsbewusstsein Mut, innovative Wege in der psychiatrischen Versorgung aktiv mitzugestalten Das bieten wir Ihnen Ein verantwortungsvolles Aufgabenfeld mit hohem Maß an Selbstständigkeit und Gestaltungsspielraum Ein spannendes, vielseitiges Arbeitsumfeld in einem engagierten multiprofessionellen Team Strukturierte und umfassende Einarbeitung Vielfältige Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Supervision und Fallbesprechung Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness (Hansefit) JobRad und Zuschuss zum Deutschlandticket / ZfP-Jobticket Vergütung und Sozialleistungen nach TV-L Lebensarbeitszeitmodell „ZEITplus“ zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Bei Fragen Nähere Auskünfte erteilen Ihnen gerne Nicola Segelbacher, pflegerische Stationsleitung, Tel.: 0751 7601-2345 oder Herr Rudolf Gurnicki, Pflegedirektion Klinik I, Tel.: 0751 7601-2915. Die gegenseitigen Beziehungen richten sich nach dem TV-L. Unsere angebotenen Vollzeitstellen sind auch in Teilzeit zu besetzen.
Wir möchten Sie in unserem Team willkommen heißen, und zwar als Ärztin:arzt in der Forensisch-Psychiatrischen Ambulanz (FPA) (w/m/d) In der Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie in Ravensburg-Weissenau Kennziffer: W123/25 Die Stelle ist unbefristet in Voll- oder Teilzeit nach Vereinbarung zu besetzen.
Ihre Ansprechperson: Katrin Bohn, Therapieleitung Dr. Becker Burg-Klinik Am Burgplatz 19 36466 Dermbach (03 69 65) 68-5 10 Mehr Informationen zum Standort unter https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-burg-klinik/ueberblick-leistungen Wir wollen Diversität!
Mehr Informationen zum Standort unter https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-burg-klinik
Becker PhysioGym Bad Windsheim Schwarzallee 10 / 91438 Bad Windsheim Tel: (0 98 41) 93-7 97 Mehr Informationen zum Standort unter https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-kiliani-klinik/therapien-im-physiogym/willkommen Wir wollen Diversität! Vielfältige Teams bedeuten vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse.
Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region.
* Die Prämie gilt für examinierte Pflegefachkräfte, die in den letzten 12 Monaten nicht bei den KMG Kliniken beschäftigt waren und gilt für Arbeitsverträge, die im Zeitraum vom 1. Dezember 2025 bis 30. Juni 2026 geschlossen werden. Die ersten 2.500 € der Prämie werden mit dem ersten Gehalt nach der Probezeit und die weiteren 2.500 € mit dem ersten Gehalt nach einem Jahr Tätigkeit ausgezahlt.